Savills sucht Verstärkung im Facility Management! Ergreife diese Chance und werde Teil einer Unternehmenskultur, die viele Freiheiten für Ideen und Entwicklungsspielraum für die eigene Karriere bietet. Das Savills Facility Management hat sich deutschlandweit auf die ganzheitliche Betreuung von Immobilien aus den Segmenten Büro, Handel, Logistik und Wohnen spezialisiert. Aktuell suchen wir für unseren Standort in Karlsruhe zum nächstmöglichen Termin einen: Haustechniker / Technical Facility Manager (m/w/d)Deine Aufgaben: Begleitung und Kontrolle von Instandhaltungsmaßnahmen für die technische und bauliche GebäudeeinrichtungKoordination der externen Dienstleistungsunternehmen in Absprache mit der ObjektleitungRegelmäßige Dokumentation in einem CAFM-SystemAnsprechpartner aller Vorgänge im GebäudemanagementDurchführung von Inspektionen baulicher und technischer Art sowie KleinreparaturenErbringung von Wartungs- und InspektionsleistungenTeilnahme an der Rufbereitschaft (gesonderte Vergütung)Das wünschen wir uns von Dir: Abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker SHK, Elektriker/Elektroinstallateur, Mechatroniker, Haustechniker (m/w/d) oder Weiterbildung im technischen FM inklusive Nachweis durch entsprechende ZertifikateMehrjährige Berufserfahrung im Facility Management oder in der Gebäudetechnik (Elektro, Sanitär, Lüftung, MSR)Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im technischen GebäudemanagementErfahrung in der Betreuung von Miet-/ GewerbeobjektenSicherer Umgang mit den gängigen Software-Anwendungen (MS-Office), CAFM-SoftwareServiceorientiertes Auftreten und gute KommunikationsfähigkeitenHohes Maß an selbstständigem, ergebnis- und qualitätsorientiertem ArbeitenEngagement und Flexibilität in Bezug auf wechselnde AufgabenFließende Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerscheinklasse B zwingend erforderlichDas können wir Dir bieten: Einarbeitung durch eine erfahrene KollegschaftEin offenes Betriebsklima und Mitarbeit in einem erfolgreichen und hoch motivierten TeamEin herausforderndes Arbeitsumfeld, in welchem Du die dynamischen Wachstumsprozesse aktiv mitgestalten und Deine Persönlichkeit einbringen kannstEine leistungsgerechte Vergütung und die Nutzung eines PoolfahrzeugsAttraktive und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten30 Tage Urlaub – Heiligabend und Silvester wird kein Urlaub angerechnetEssenszuschuss zum täglichen MittagessenDu hast noch Fragen? Paulina Moder T. +49 173 758 51 40 | E. pmoder@savills.desavills.de/karriere